3500无责任底薪是什么意思(无责底薪3000是什么意思)
作者:染其 ? 更新时间:2023-03-23 ?阅读
无责任底薪3000,是指劳动者没有完成规定的任务量也能拿到的最低薪酬。如果用人单位是根据本单位的生产经营特点和经济效益,来确定无责底薪的,且不低于当地的最低工资标准的,是合法的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第四十七条
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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